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深入學習貫徹中央城市工作會議精神為推動城市高質量發展提供堅強組織保證


住房城鄉建設部人事司司長 王立秋

  7月14日至15日,時隔10年黨中央再次召開中央城市工作會議,具有極其重要而深遠的意義。習近平總書記發表重要講話,總結新時代以來城市發展的偉大成就,深刻分析城市工作面臨的新情況新問題,明確了城市工作的總體要求、重要原則和重點任務,具有很強的政治性、思想性、戰略性、指導性,為新時代新征程城市工作提供了根本遵循。會議要求,加強城市工作干部隊伍素質和能力建設,著力培養城市規劃、建設、治理等各類專業人才。

  人事司深入學習貫徹習近平總書記重要講話和中央城市工作會議精神,深刻把握、主動適應形勢變化,錨定建設現代化人民城市的目標和重點任務,積極踐行人民城市理念,把會議精神貫穿落實到干部人事工作全過程各方面,著力加強住房城鄉建設領域干部人才隊伍城市工作能力素質,奮發進取,真抓實干,為建設現代化人民城市提供堅強的組織保證。

著力提升干部城市工作能力素質,為推動城市高質量發展奠定堅實的能力基礎

  堅持把全面提高干部現代化建設能力,特別是城市工作能力素質擺在更加重要的位置。緊緊圍繞貫徹落實中央城市工作會議精神,聚焦提升干部城市工作專業能力,有針對性地加大教育培訓力度,使干部能力素質跟上時代發展步伐,同推進中國式現代化要求、推動城市高質量發展相適應。

  加強地方黨政領導干部培訓。在中央黨校舉辦專題研討班、全國市長研修學院舉辦市長研究班等,落實城市工作總體要求,提高地方黨政領導干部城市規劃、建設、治理等專業素養,提高城市工作能力,更新思想觀念,引導領導干部用科學態度、先進理念、專業知識規劃、建設、治理城市。

  加強住房城鄉建設系統領導干部培訓。進一步擴大住房城鄉建設系統干部培訓覆蓋面,舉辦宣傳貫徹中央城市工作精神專題研討班,對各級住房城鄉建設、城市管理等主管部門負責同志進行培訓,聚焦補齊城市工作能力素質短板,努力提升干部的專業知識、專業能力、專業作風和專業精神。同時,在全國住房城鄉建設系統領導干部在線學習平臺、部干部學習平臺上打造一批精品網絡課程。

  加強部直屬機關干部培訓。將學習中央城市工作會議精神作為當前和今后一個時期部直屬機關干部教育培訓的重要內容,在開展公務員初任培訓、任職培訓時,加大中央城市工作會議精神學習力度。推動學用結合、入心見行,引導直屬機關干部做到學思用貫通、知信行合一,把學習成效轉化為立足崗位推進城市高質量發展的實際行動。

大力加強城市工作人才培養,為推動城市高質量發展提供有力的人才支撐

  人才是最寶貴的資源,是推進強國建設、民族復興偉業的基礎性、戰略性支撐,也是推動城市高質量發展的重要保障,需要下大力氣全方位培養、引進、用好人才。

  深入實施“建設英才”培養計劃。圍繞“四好”建設、城市更新等重點領域,培養造就住房城鄉建設領域更多大師、一流科技領軍人才和青年人才,形成梯次合理、銜接有序的人才格局。支持住房城鄉建設領域人才參與重大科研項目研究、重大規劃編制咨詢等,賦予更大的科研管理參與權、自主權、決策權,為重大戰略研究、重要政策咨詢和重點工程建設提供支撐。

  加大住房城鄉建設領域專業學科建設力度。以服務城市高質量發展為導向,優化調整學科專業結構,建好建強城市工作急需的學科專業。聯合教育部,加強住房城鄉建設領域卓越工程師培養和特色學院建設,推動部校共建、產教融合、校企合作,培養大批具有創新精神和實踐能力的卓越工程師。以專業學科評估為抓手,推動人才培養與教育發展、科技創新一體推進。

  抓好技能人才隊伍建設。依托全國住房城鄉建設行業職業技能大賽等競賽活動,搭建人才成長新平臺,引導行業廣泛開展崗位大練兵、技能大比武,培育理論功底扎實、操作能力出色、技術技能精湛的高技能人才隊伍。探索開展專業工種“八級工”制度試點研究,拓寬技能人才發展通道,增強技能人才榮譽感、使命感和成就感。發揮全國住房和城鄉建設職業教育教學指導委員會作用,加大對職業教育的指導力度,促進職業院校緊貼行業發展趨勢和需求培養人才,提高職業教育與城市發展的適配性。

突出建強領導班子和干部隊伍,為推動城市高質量發展提供強大的組織保障

  習近平總書記指出,我們要應變局、育新機、開新局、謀復興,就要把領導班子配優建強、把干部隊伍管好用好。在推動城市高質量發展的征程上,我們要聚焦鍛造忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍,統籌選育管用,強化正向激勵,推動各級領導干部盡職盡責、攻堅克難、擔當作為,爭做改革發展的促進派和實干家。

  要鮮明樹立選人用人正確導向。正確的用人導向是對干部最大的激勵。要堅持黨管干部原則,把新時代好干部標準落到實處,在選人用人上既嚴把政治關、廉潔關,又嚴把能力關、業績關。進一步樹立重擔當、重實干、重實績的鮮明導向,堅持把各個崗位上挑大梁的工作骨干培養選拔出來,特別是在城市工作主戰場和重大斗爭重大任務一線考察識別干部,大力選用政治過硬、對黨忠誠、敢于擔當、勇于負責、真抓實干、實績突出、群眾公認、清正廉潔的干部。

  要進一步選優配強領導班子。領導班子是一個地方、一個單位的“火車頭”。要堅持和加強黨的全面領導,以黨的政治建設為統領,突出政治標準抓好領導班子建設。同時,著眼事業發展需要,拓寬選人視野,不斷優化班子結構和功能,將領導班子建設好建設強,確?!盎疖囶^”帶動起整個干部隊伍,大力推進城市高質量發展的改革任務落實。

  要進一步加強干部教育管理監督。培養造就適應城市高質量發展的干部隊伍,要堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重,進一步推動和引導干部隊伍愿擔當、敢擔當、善擔當。要以黨性教育增強定力、以培養鍛煉增強能力、以能上能下激發活力、以嚴格管理傳導壓力,以關心關愛增添動力,進一步激發干部干事創業精氣神,推動形成銳意進取、奮勇爭先的生動局面。

摘自 《中國建設報》 2025.09.03


 
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